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Universidad Rey Juan Carlos

MBA Full Time Presencial - Especialidad en Recursos Humanos

PRESENTACIÓN DEL PROGRAMA

Master en Logística y Transporte Internacional

“Elegida entre las mejores Business School 2016" - Ranking Mundo Posgrado

Precio Oficial: 14.800

= 14800 €

Precio Becado: 7.400

= 7400 €

 

  titulación-univesitaria-+-titulación-ceupe  

Titulación Universitaria + Titulación CEUPE

 
  programa-de-ayudas-directas-al-estudio-limitadas  

Programa de Becas limitadas

 
  practicas-en-empresas-y-bolsa-de-empleo  

Prácticas en Empresas y Bolsa de Empleo

 
  facilidades-de-pago-sin-intereses  

Facilidades de pagos sin intereses

 
  curso-de-idiomas-gratuito  

Curso de idiomas gratuito

 

 

Master MBA y Master en Recursos Humanos
 

Precio Oficial: 14.800

= 14800 €

Precio Becado: 7.400

= 7400 €

 

 
  titulación-univesitaria-+-titulación-ceupe  

Titulación Universitaria + Titulación CEUPE

 
  programa-de-ayudas-directas-al-estudio-limitadas  

Programa de Becas limitadas

 
  practicas-en-empresas-y-bolsa-de-empleo  

Prácticas en Empresas y Bolsa de Empleo

 
  facilidades-de-pago-sin-intereses  

Facilidades de pagos sin intereses

 
   

Curso de idiomas gratuito

 

MBA - Especialidad en Recursos Humanos

El MBA- Máster en Dirección y Administración de Empresas de la Universidad Rey Juan Carlos (URJC) y el Centro Europeo de Postgrado-CEUPE es un completo programa formativo online con dos titulaciones universitaria y profesional, cuyo plan de estudios (pensum), impartición y evaluación cumplen los criterios de calidad  académica que marca el Espacio Europeo de Educación Superior (EEES) que le concede 120 ECTS European Credit Transfer System y que goza de más de 50 ediciones.

Conviértete en Director de Recursos Humanos o aprender a liderar equipos de trabajo con la máxima eficiencia para tu proyecto empresarial. Serás un líder capaz de destacar y diferenciarte en un entorno empresarial en el que sólo los mejor preparados pueden llegar a triunfar .El MBA especialidad en Recursos Humanos te forma en el conocimiento de las áreas de empresa. Basándonos en las últimas tendencias en dirección de Recursos Humanos y el desarrollo de proyectos empresariales con equipos multidisciplinares, hemos diseñado un itinerario de enfoque transversal y perspectiva internacional.

Fecha de inicio: 23 de Octubre de 2017 - Horario de 16.00 a 20.00 - Duración Total: 14 meses (Octubre 17 a Febrero 19)

Pregunta a nuestro asesor académico por las ayudas al estudio del 50% y descuento por pronto pago este mes.

Objetivos

Nuestro programa se centra en los aspectos que una empresa debe considerar en materias como organización y dirección empresarial, dirección de los recursos humanos, dirección financiera, gestión comercial y de ventas, sistemas de información o estrategia de empresa. Conocer y potenciar las habilidades directivas que todo director, empresario y emprendedor debe tener para dirigir una organización empresarial.

En la parte de especialización en recursos humanos, nos detendremos en materias claves para un puesto de dirección como:
Ser capaz de organizar y dirigir equipos de trabajo de alto rendimiento 

Planificar e implantar políticas innovadoras de recursos humanos
Gestionar modelos de recursos humanos en empresas globalizadas y con orientación internacional

Metodología Presencial

Nuestros grupos de alumnos son reducidos y multidisciplinares por formación, experiencia y procedencia geográfica. Así la experiencia es más enriquecedora.

Clases presenciales cinco días a la semana en horario de tardes impartidas con un enfoque práctico y actualizado, donde aplicarás el método del caso, investigarás sobre un problema real de empresa y obtendrás un enfoque orientado a tus objetivos.

El Máster se imparte en Madrid Capital en pleno centro de la ciudad, en unas instalaciones de primer nivel totalmente equipadas con los mejores recursos didácticos y digitales. 

Está estructurado en las siguientes etapas:

Durante el primer semestre, se desarrollaran en clase los módulos y contenidos troncales de las materias MBA, para posteriormente dejar para los dos últimos meses la parte de especialización en marketing digital. Estas clases tienen un componente práctico fundamental a través del reconocido Método del Caso, utilizado en las principales Escuelas de Negocio a nivel mundial, además de realización de talleres, debates…

Las clases son impartidas con profesores de empresas y universidad al más alto nivel. Un programa unico en su diseño académico en el sector de postgrado, con el valor añadido de nuestros alumnos en la asistencia y participación en master-class de ponentes de reputado prestigio en el sector empresarial y visitas a empresas multinacionales para conocerlas y estudiarlas desde dentro. 

A la finalización de los estudios, y en un memorable acto de graduación, el alumno obtendrá la triple titulación de MBA - Máster en Dirección y Administración de Empresas - Especialidad en Recursos Humanos expedido por la Universidad Rey Juan Carlos, CEUPE - Centro Europeo de Postgrado y el Instituto Madrileño de Formación. 

Prácticas garantizadas en empresas

Las prácticas son de un mínimo de tres meses en donde desarrollar y poner en práctica  los conocimientos adquiridos a lo largo del MBA. Contamos con un departamento de orientación profesional al servicio de nuestros alumnos para trabajar y potenciar su perfil profesional, ayudándole en técnicas de búsqueda de empleo y networking profesional. 

Trabajo Fin de Máster

La exigencia de nuestro programa MBA - Especialidad en Marketing Digital, precisa del desarrollo y defensa ante un tribunal profesional y universitario de un trabajo fin de máster. El trabajo será tutorizado y auditado por un tutor que le irá guiando en todo momento a lo largo de su desarrollo.  

Programa sujeto al Convenio de Colaboración que CEUPE-Centro Europeo de Postgrado y que mantiene como Centro Colaborador de la Universidad Pública española Rey Juan Carlos (Madrid): Descargar Convenio de Colaboración . El título profesional expedido por CEUPE no conducen a la obtención de un título con validez oficial. El título de la Universidad Rey Juan Carlos se otorga con carácter de titulación propia, al amparo de lo establecido en el artículo 34.1 de la ley orgánica 6/2001 de Universidades.

TEMARIO DEL PROGRAMA ACADÉMICO

DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE EMPRESA

  1. Fundamentos de la dirección estratégica
  2. Análisis competitivo
  3. Fundamentos de la formulación de estrategias 
  4. Implementación de la estrategia
  5. Estrategia y cambio empresarial
  6. Tipos de sociedades

ENTORNO ECONÓMICO

  1. Fundamentos de economía y empresa
  2. Empresa y estados financieros
  3. Fundamentos de contabilidad financiera

GESTIÓN FINANCIERA

  1. La función de dirección financiera
  2. Contabilidad de gestión
  3. Análisis de inversiones
  4. Vías de financiación

MARKETING Y GESTIÓN COMERCIAL

  1. Conceptos y políticas de marketing
  2. Investigación de mercados
  3. Previsión de ventas
  4. Plan de acción comercial
  5. Repaso al mundo del marketing
  6. Diseño de un plan de medios digitales
  7. Análisis de competencia marketing digital
  8. Canales para diseño de campañas

FACTOR HUMANO EN LA ORGANIZACIÓN

  1. Organización empresarial y gestión del cambio
  2. Planificación estratégica
  3. Política retributiva y sistemas de compensación
  4. Cuadro de mando para la gestión de personas
  5. Gestión del conocimiento atendiendo a la interculturalidad
  6. Gestión del comportamiento individual y grupal

HABILIDADES PERSONALES Y DIRECTIVAS

  1. Aproximación a las habilidades directivas
  2. Puesta en práctica de las habilidades directivas
  3. El liderazgo. Habilidad personal y directiva clave
  4. El líder en la organización
  5. Inteligencia emocional aplicada en el desarrollo de las habilidades directivas
  6. Comunicación interna y externa

ORGANIZACIÓN EFICAZ DEL CAPITAL HUMANO

  1. Organización empresarial
  2. La dirección de Recursos Humanos
  3. El Cambio organizacional
  4. Plan estratégico de Recursos Humanos

LOS RR.HH. COMO VENTAJA COMPETITIVA

  1. Evaluación del Desempeño
  2. Formación
  3. Política Retributiva y Sistemas de Compensación
  4. Comunicación
  5. Liderazgo y Motivación

MODELOS ACTUALES DE LA GESTIÓN DE LOS RR.HH.

  1. Gestión por Competencias
  2. Gestión del Conocimiento y Gestión del Talento
  3. Gestión por Objetivos
  4. Cuadro de Mando para la Gestión de Personas
Francisco Javier Sastre
Francisco Javier Sastre
Directivo Multinacional

Socio Director de CRISPASAMA, donde se dedica al asesoramiento e Interim Management en materia de Estrategia, Recursos Humanos y Organización.

Doctor en Organización y Dirección de Empresas por la Universidad Pontificia Comillas-ICADE; Executive MBA por el Instituto de Empresa (IE) y Programa de Dirección General por el IESE-Universidad de Navarra.

Ha sido Director de Recursos Humanos y Organización en diversas compañías, tanto nacionales como internacionales, entre las que destacan el Grupo PSA-Peugeot-Citroën, ASEFA o IMS Health, donde ha ocupado posiciones internacionales. Además, ha sido Socio en NB Brokers y Director General Adjunto en EUDE Business School.

Posee una amplia experiencia como profesor, tanto a nivel corporativo como en universidades y escuelas de negocio.

Francisco Javier Blasco
Francisco Javier Blasco
Alta Dirección

Legal and Health & Safety Manager en Adecco. Ha trabajado en puestos directivos y de empresas desde hace más de 15 años.
Vocal de la Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, Vocal en representación de CEOE en la European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, miembro del Consejo Andaluz de Relaciones Laborales y de la Junta Asesora Empresarial Nacional de Fremap MATEP.
Director del área de MBA - Business School.
Cuenta con una formación contínua que incluye un Executive MBA por IE Business School, Doctorando en Derecho del Trabajo por la Carlos II, Máster y Doctorando en Prevención de Riesgos Laborales, entre otros.

TITULACIÓN UNIVERSITARIA Y PROFESIONAL

 Título expedido por URJC – Universidad Rey Juan Carlos: MBA-Máster en Dirección y Administración de Empresas 

 Título expedido por CEUPE: MBA-Máster en Dirección y administración de Empresas con Especialidad en Recursos Humanos

CEUPE como centro oficial colaborador de la URJC-Universidad Rey Juan Carlos contempla en los programas la expedición del título académico tanto de la Universidad como de la Escuela de Negocios CEUPE. La obtención del Título Máster, quedará supeditada a la superación del 100% de las pruebas de evaluación continua que se realizan durante el programa. Una vez superadas con éxito todas las pruebas de evaluación de cada uno de los módulos del programa académico, el alumno recibirá por parte de ambas instituciones la titulación tanto universitaria como profesional que acredita el haber superado con éxito todas las pruebas académicas de conocimientos propuestas en el mismo. La titulación constará de las firmas de los responsables y máximas autoridades académicas de ambas instituciones. Se reflejará el título del máster en el que se ha graduado y, en el reverso, el programa académico que se ha cursado.

CEUPE - Centro Europeo de Postgrado ofrece a sus alumnos egresados con residencia fuera de España el servicio de gestión de la Apostilla de la Haya sobre todos sus Títulos. Este sello garantiza la validez de la firma del documento académico que se expide y es reconocido automáticamente en cualquier país que haya suscrito el Convenio de la Haya de 5 de octubre de 1961, sin necesidad de ninguna otra autenticación.

La solicitud de este servicio de gestión administrativa puede ser solicitado por el alumno al departamento académico en cualquier momento, dirigiéndose para ello a la siguiente dirección de correo electrónico: coordinacion.academica@ceupe.es o bien a través del número de teléfono 0034 918 295 892, previo pago de las tasas académicas correspondientes.

Actualmente, el título de máster tiene el prestigio académico y profesional de la institución y del programa, lo que significa el aval y la garantía, que los conocimientos adquiridos por nuestros graduados, tienen un alto reconocimiento en el mercado laboral. En la línea con el compromiso profesional, el alumno podrá presentarse a la Certificación Oficial de idiomas TOEIC, en cualquiera de los centros acreditados para ello, la gestión de esta certificación es ajena a CEUPE y UAH.  Todos aquellos alumnos que habiendo finalizado con éxito el programa de Idiomas – sección inglés, incluido en el plan de estudios del máster de posgrado, podrán tener acceso al examen TOEIC de reconocimiento empresarial a nivel internacional.

(Modelos de Títulos)

 

TÍTULO MÁSTER PROFESIONAL DEL CENTRO EUROPEO DE POSTGRADO

 Certificación Oficial de idiomas TOEIC

Todos aquellos alumnos que habiendo finalizado con éxito el programa de Idiomas – sección inglés, incluido en el plan de estudios del máster de posgrado, podrán tener acceso al examen TOEIC de reconocimiento empresarial a nivel internacional.

 Modelo de Título

 

TÍTULO CURSO DE IDIOMAS

FINANCIACIÓN Y AYUDAS AL ESTUDIO

El sueño de realizar un programa de posgrado de alto nivel es a la vez un compromiso de asumir y afrontar unos costes elevados, que para algunos las circunstancias actuales hacen difícil poder asumirlo. Por tal situación CEUPE cuenta con una fundación en la que sus recursos financieros están encaminados a una doble finalidad: dotar a nuestros alumnos de amplias ayudas al estudio, y de otra parte facilitar una dilatada flexibilidad en los pagos que el alumno debe afrontar. Actualmente pocas son las escuelas de negocio, que sin rebajar ni un ápice en la calidad de sus programas, profesorado y metodología, cuenten con unos precios becados tan competitivos.

FINANCIACIÓN DE PROGRAMAS

Todos nuestros programas cuentan con una financiación interna sin cobrar al alumno ningún tipo de interés y sin intermediación bancaria. Es importante consultar con tu orientador académico que te informará con detalle de la financiación dependiendo del programa que elijas.

AYUDAS AL ESTUDIO

La Fundación CEUPE – Centro Europeo de Posgrado y Postgrado junto con la ayuda de empresas prívadas colaboradoras y organismos asociativos de carácter empresarial y privado, han creado la citada institución con la finalidad de dar acceso a todos aquellos alumnos que habiendo superado los procesos de admisión de CEUPE, quieran acceder a becas que les ayuden a costearse sus estudios.

Los fondos de ayudas al estudio son asignados a un elevado volumen de nuestros alumnos con la finalidad de llegar al mayor número de postulantes. Por tal motivo, en ningún caso, se conceden ayudas superiores al 20% de la cuantía total del programa. Para la solicitar las ayudas al estudio es necesario haber sido admitido en el programa de posgrado y haber abonado la matrícula en concepto de reserva de plaza.

Las ayudas al estudio pueden ser de varios tipos:

- Por excelencia académica
- Por méritos profesionales
- “Acceso a la empleabilidad”
- “Avanza Postgrado”

La aprobación de las ayudas queda condicionada a la aprobación por parte de la Junta Académica de Admisiones del interesado a ser admitido en el programa de postgrado.

COMPLEMENTO DE IDIOMAS AL PROGRAMA

Vivimos en un mundo donde la actualización constante y el desarrollo de nuevas competencias profesionales son fundamentales para adaptarse a las demandas del mercado, por ello CEUPE apuesta firmemente por la formación  en inglés paralela a los programas Máster que imparte, con el fin de reforzar el perfil profesional de sus alumnos.

Preocupados por presentar al mercado alumnos totalmente preparados para trabajar en mercados globalizados y empresas internacionales, dentro del programa el alumno tendrá clases presenciales para el aprendizaje de inglés de negocios con un profesor especializado en la materia. Una ventaja muy competitiva y valorada por la empresa actual.

Para aquellos alumnos que necesitaran refuerzo de base en el idioma inglés, CEUPE cuenta con la herramienta de formación online de idiomas más innovadora del mercado que utiliza un método revolucionario y exitoso para aprender y dominar idiomas fácilmente, dejando atrás las fórmulas tradicionales y ofreciendo soluciones que cubren las necesidades actuales de la sociedad y de los ritmos de trabajo de los profesionales de hoy día, donde el volumen de trabajo crece y el tiempo de conciliación en cambio disminuye.

El método de aprendizaje de idiomas se basa en la participación del alumno en contextos que recrean la comunicación en situaciones reales, sistematizadas en un entorno de aprendizaje que combina contenidos multimedia con interacción. El alumno participa en contextos que recrean la comunicación en situaciones reales y va asimilando de forma natural y progresiva los conocimientos para comunicarse en el idioma estudiado, a la vez que profundiza en las bases gramaticales de la lengua y desarrolla habilidades específicas de comprensión y expresión escrita que aportan una mayor solidez a las competencias comunicativas globales. Mediante una serie de ejercicios interactivos de presentación y reconocimiento de vocabulario, asociación de imágenes y audición, visionado y comprensión de diálogos sencillos se desarrollan de manera progresiva las lecciones del curso.

Uno de los mayores obstáculos potenciales para el progreso en idiomas es la falta de oportunidades para practicar las habilidades lingüísticas con regularidad. A través de estos cursos de aprendizaje de inglés online puede aumentar rápidamente la velocidad del aprendizaje del idioma, adaptándolo a las necesidades del alumno y a su ritmo de estudio, ofreciendo la máxima comodidad y flexibilidad a los horarios, pues sólo 1 -2 sesiones rápidas a la semana puede ser suficiente para incrementar las habilidades lingüísticas.

 

 

CURSO DE IDIOMAS

 

HERRAMIENTA DE NETWORKING Y DESARROLLO PROFESIONAL

CEUPE, Escuela de Negocios líder en la formación Online, está comprometida con la formación integral de sus alumnos, por ello apuesta por un nuevo servicio exclusivo que es capaz de fortalecer los perfiles profesionales de los mismos.

Desde su Departamento de Orientación Profesional y, en colaboración con las principales agencias internacionales de colocación, outplacement, consultoras de selección de personal y coaches especializados ha desarrollado una herramienta única que ofrece a sus alumnos para su ámbito personal y profesional.

HERRAMIENTA DE NETWORKING Y DESARROLLO PROFESIONAL

Es una herramienta diseñada fundamentalmente para la mejora y crecimiento profesional del alumno, con tres ejes principales:

1. La Búsqueda activa de Empleo, el alumno dispondrá de las principales bases de datos de empleo del país así como fuentes de reclutamiento internacionales.

2. Evolución profesional, con herramientas para elaborar estrategias efectivas que giren en torno a su preparación en factores como el CV, la entrevista, las dinámicas de grupo o el networking.

3. Desarrollo de la carrera profesional en el que podrá hacer uso de aprendizaje interactivo relacionado con el coaching profesional activo o Employer Branding, para empresas e Instituciones

Esta Herramienta de Networking y Desarrollo Profesional está integrada en el campus virtual de CEUPE y es de fácil acceso para sus alumnos. Desarrollada y estructurada de forma muy intuitiva por el equipo de orientación profesional, garantiza una constante actualización profesional de forma ágil y efectiva.

A través del uso de esta herramienta, el alumno contará con el apoyo de tutoriales, foros, videos, bases de datos, documentación digital e imprimible, conferencias online y grabadas, así como de otros soportes de trabajo.

Para acceder a una explicación de nuestra herramienta de Herramienta de Networking y Desarrollo Profesional  puede visitar este enlace: VIDEO DEMOSTRACION

Solicite más información al asesor académico.

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PROFESORADO UNIVERSITARIO Y DIRECTIVO

Contamos con un claustro de profesores de alto nivel académico y directivo, con más de 15 años de experiencia docente y profesional
CEUPE - Centro Europeo de Postgrado y Empresa