PSICOLOGÍA
Compártelo
Funciones de la psicología clínica

Funciones de la psicología clínica

“La psicología clínica es una estrategia de abordaje de la psicología que se encarga de la investigación de todos los factores, evaluación, diagnóstico, tratamiento y prevención que afecten a la salud mental y a la conducta adaptativa...” 

Definición de la psicología clínica

La psicología es la ciencia de la experiencia y el comportamiento humano. La psicología clínica se ocupa de teorías psicológicas y hallazgos con trastornos mentales, psicosomáticos y psicosociales. Se ocupa de la prevención, el desarrollo y el tratamiento de dichos trastornos en la investigación y la práctica.

En el Manual Internacional de Psicología Clínica, editado en general por M. Perret y W. Baumann, se ofrece la siguiente definición: "La psicología clínica es una disciplina psicológica privada, cuyo objeto son los trastornos mentales y los aspectos mentales de los trastornos somáticos (enfermedades). En ella se recogen los siguientes aspectos: etiología (análisis de las condiciones en que se producen los trastornos), clasificación, diagnóstico, epidemiología, intervención (prevención, psicoterapia, rehabilitación), atención de la salud, evaluación de los resultados".

 

trastornos-mentales

¿Cuál es el campo laboral del psicólogo clínico?

Los psicólogos clínicos trabajan en instituciones del sistema sanitario, social y educativo. Las instituciones de tratamiento hospitalario son clínicas psiquiátricas, psicosomáticas y neurológicas, clínicas de rehabilitación, clínicas de adicción, hospitales, hogares e instituciones para la ejecución de sentencias y medidas. Las instituciones de tratamiento ambulatorio incluyen instalaciones de psiquiatría social, policlínicas, institutos psicológicos universitarios y unidades de asesoramiento y clarificación de diversas especificidades (matrimonio, sociedad, educación, escuela, adicción, etc.). Además, muchos psicólogos clínicos trabajan en la práctica privada. Además, están representados en áreas de investigación, docencia y negocios.

👉Funciones de los psicólogos clínicos

Un psicólogo clínico realiza las siguientes funciones:

  1. Diagnóstico

Las pruebas de diagnóstico psicológico incluyen entrevistas clínicas, anamnesis, exploración, pruebas psicológicas y observación conductual. Los hallazgos conducen a una clasificación diagnóstica e indicación. Son la base de cualquier intervención. Además, las consideraciones de diagnóstico sirven para monitorear el progreso y contribuir al aseguramiento de la calidad.

  1. Actividad experta

Los psicólogos clínicos llevan a cabo servicios de consultoría y realizan tareas de expertos en derecho civil y penal para tribunales civiles y militares, autoridades civiles y militares (autoridades de tutela, Oficina Federal de Estadística, etc.), compañías de seguros y otros.

  1. Prevención

La actividad laboral de los psicólogos clínicos incluye los principios y las posibilidades de la prevención psicológica. La prevención primaria significa prevenir el primer brote de una enfermedad. La prevención secundaria se dirige a las personas en riesgo e incluye medidas para prevenir la progresión a largo plazo de una enfermedad; Incluye detección temprana, asesoramiento temprano y prevención de recaídas. La prevención terciaria tiene como objetivo prevenir el daño consecuente, como el social, la discapacidad o la cronificación.

  1. Tratamiento

El tratamiento incluye la planificación individualizada del tratamiento y el tratamiento en un entorno individual, grupal, de pareja o familiar. Asociado a esto está la documentación del trabajo correspondiente (historial médico) y la evaluación asociada y la reflexión del propio trabajo. El tratamiento psicoterapéutico en el sentido más estricto también incluye asesoramiento, intervención en crisis, rehabilitación, la provisión de postratamiento psicoterapéutico, así como la participación de personas del entorno del cliente.

planificación-individualizada

  1. Supervisión

La supervisión es la discusión y reflexión del trabajo práctico de las personas en la atención psicosocial con respecto a la adecuación del problema, el tratamiento regular y la participación personal. Cubre aspectos individuales, relacionados con casos y específicos de la institución de la actividad clínico-psicológica y sirve para garantizar la calidad y la profesionalidad del trabajo.

  1. Investigación

Los psicólogos clínicos están capacitados en investigación empírica, filosofía de la ciencia, estadística y metodología. Sus actividades incluyen trabajos de literatura, planificación, implementación y evaluación de investigaciones científicas, así como su publicación.

  1. Educación continua / enseñanza / capacitación

Los psicólogos clínicos trabajan en eventos de educación adicional para los empleados de la institución, participan en discusiones de casos, organizan seminarios, conferencias y eventos educativos. Enseñan en universidades, colegios y otras instituciones educativas. Asumen la orientación profesional y la orientación de pasantes de psicología y otros psicólogos en formación.

  1. Actividad ideal

Los psicólogos clínicos participan en el desarrollo de la estructura organizativa general de una clínica y otros servicios y empresas. Están involucrados en la configuración del entorno en los departamentos y en la estructuración y conceptualización de varios servicios. Desarrollan declaraciones de misión, participan en el trabajo del proyecto y promueven la comunicación y la cooperación entre todos los empleados.

  1. Recursos humanos

La selección de personal, la gestión del personal y la calificación del personal se encuentran entre las tareas de los psicólogos clínicos. También puede trabajar en el campo del desarrollo organizacional y operativo.

Cabe destacar que un psicólogo clínico es un especialista que puede trabajar no sólo en clínicas, sino también en instituciones con otro perfil como la educación, la seguridad social y otras. Se trata de instituciones en las que es necesario estudiar a fondo la personalidad de una persona y prestarle asistencia psicológica.

Artículo Anterior ¿Cuáles son los tipos de entrevista más utilizados...
Artículo Siguiente ¿Qué es la gestión del talento humano?
Compártelo
 

Comentarios

No hay comentarios por el momento. Se el primero en enviar un comentario.
Invitado
Domingo, 26 Septiembre 2021
            

Síguenos

LinkedIn Youtube Twitter Instagram Facebook

Suscríbete a nuestro Magazine

Recibe Artículos, Conferencias
y Master Class

(*) He leído y acepto la Politica de Privacidad

Masterclass Psicología

Psicología

Morfopsicologia

Psicología

Desarrollo cognitivo

Psicología

Inteligencia emocional

Recibe tu
Pase Anual de
Conferencias
#conferenciaceupe
INSCRÍBETE

Noticias más populares

CEUPE Ecuador y el CIEEPI firman convenio de colaboración académica
CEUPE – Ecuador firma el pasado 26 de mayo de 2021 en Quito, Ecuador, el convenio de cooperación académica interinstitucional con el CIEEPI - Colegio de Ingenieros Eléctricos y Electrónicos de Pichinc...
Objetivos y beneficios de la externalización logística
👉Frente a la elevada competencia en el mercado y la tendencia a reducir costes y recortar gastos, los empresarios se centran en su actividad principal y subcontratan la gestión de actividades secundar...
Métodos de análisis de la inversión
El análisis de la inversión forma parte de la teoría de la inversión. La inversión como proceso de aumento del capital del inversor requiere comprender y evaluar la viabilidad de invertir en un proyec...
5 pasos para iniciar en el marketing de afiliación
El marketing de afiliación permite ganar dinero en línea, incluso si no se cuenta con un blog o un sitio web. Después de unos simples pasos se puede comenzar a trabajar e inmediatamente ganar las prim...

EMPRESAS

¿Qué es un proyecto actual y un proyecto de desarrollo?
La gestión de proyectos se ha vuelto últimamente muy recurrente y tiene una explicación. Aunque la actividad actual de la empresa se basa en un proces...
5 Errores frecuentes al crear una estructura organizativa❌
Error 1. Una empresa crece, pero su estructura se mantiene igual Con frecuencia, los directivos, cuando se centran en la resolución de problemas y/o e...
Clasificación del comportamiento organizativo👨‍💼
El término comportamiento organizativo se originó por la necesidad de referirse a la variedad de respuestas conductuales de un individuo (grupo) a las...
6 elementos básicos de la estructura organizativa de una empresa 👩‍💼
El rendimiento de una empresa está directamente relacionado con una adecuada elección y construcción de una estructura organizativa. Es preciso defini...

MARKETING

Principios básicos de la gestión de ventas🛒
Los principios básicos de la gestión de ventas son el principio de optimización y el principio de dirección y en este post te explicaremos de qué trat...
¿Por qué etapas pasa la negociación?🤝
Resulta absurdo considerar que incluso los mejores negociadores no se preparan para las reuniones o que no planifiquen cuidadosamente cada paso que da...

CIENCIAS

Síguenos

LinkedIn Youtube Twitter Instagram Facebook

Masterclass Psicología

Psicología

Morfopsicologia

Psicología

Desarrollo cognitivo

Psicología

Inteligencia emocional

Recibe tu
Pase Anual de
Conferencias
#conferenciaceupe
INSCRÍBETE

Conferencias más vistas

Thumbail
Thumbail
Thumbail
Thumbail
Thumbail

LOGÍSTICA

RRHH

TURISMO

PSICOLOGÍA

TECNOLOGÍA

FINANZAS