RRHH

¿Qué es el mercado laboral? Características, elementos e importancia

El mercado laboral se divide principalmente en dos partes: demanda y oferta. La demanda se refiere a...

Deducciones de nómina: Qué son, ejemplos y tipos

Se refiere por deducciones nominales a los montos que se descuentan del salario de un trabajador con...

¿Qué es la Productividad laboral? Beneficios y factores que influyen

En términos simples, la productividad laboral es una medida que indica cuán eficiente es un trabaj...

¿Qué es la Tasa de desempleo? Cálculo, fórmula y ejemplo

La tasa de desempleo es un señalizador clave de la salud económica de un país.  Definición ...

¿Qué es una Plantilla laboral? Utilidad y ejemplo

Una plantilla laboral es una lista estructurada que recoge información clave de los trabajadores de...

El arte de dirigir personas

La dirección de personal en la empresa En teoría, se supone que un buen líder debe comprender lo...

Clasificación de conflictos 😡

El conflicto es un enfrentamiento abierto entre las partes que resulta de sus intereses y opiniones ...

¿Qué es el Salario en metálico? Ejemplo y características

El salario en metálico, también conocido como salario en efectivo, es un formato de pago que se ha...

¿Qué es la Motivación laboral? Beneficios, tipos y estrategias

Motivar al personal de trabajo es una prioridad esencial en cualquier tipo de empresa. El éxito de ...

¿Qué es el Salario neto? Fórmula y ejemplo

El dinero resultante posterior a las retenciones y cotizaciones respectivas, es denominado salario n...

¿Qué es el Salario bruto? Ejemplo, deducciones y cálculo

Se entiende por salario bruto a la suma de todos los montos que un trabajador posee en su nómina, s...

Salario variable: Qué es, ejemplo y ventajas

El salario que se paga de acuerdo al desempeño del trabajador y/o a las metas conseguidas, sin tene...

Salario mínimo: Qué es, objetivo y ventajas

El dinero mínimo que un trabajador puede recibir de una empresa como pago por sus labores, es deter...

Salario: Qué es, características y ejemplo

Los pagos que una empresa le concede regularmente a un trabajador por la prestación de sus servicio...

Salario mixto: Qué es, ventajas y desventajas

El salario mixto es un tipo de salario que combina una remuneración base y otra extra que es determ...

Salario por unidad de obra: Qué es, ventajas y desventajas

Dentro la clasificación de los salarios, el salario por unidad de obra es una de las modalidades m...

Salario por unidad de tiempo: Qué es, ventajas y desventajas

Dentro de los tipos de salarios, uno de los más comunes, es el salario por unidad de tiempo. En est...

¿Qué son los Recursos humanos? Concepto, funciones e importancia

Los recursos humanos constituyen uno de los elementos más indispensables de cualquier organización...

Tres enfoques de la adaptación de los empleados

La contratación es bastante cara y requiere mucho tiempo. En el momento en que una organización co...

Reglas básicas para la gestión del tiempo en el ámbito laboral

La experiencia del tiempo es diferente en cada edad. Las personas maduras suelen decir que el tiempo...

¿Qué es la ética empresarial?

La ética empresarial es hoy un sistema de normas basado en valores humanos generalmente aceptados y...

Suscríbete a nuestro Magazine

Recibe Artículos, Conferencias
y Master Class

(*) He leído y acepto la Politica de Privacidad

Síguenos

LinkedIn Youtube Twitter Instagram Facebook

Masterclass RRHH

RRHH

Desarrollo y evaluación de competencias digitales en candidatos

RRHH

Integración de herramientas digitales en la evaluación de competencias

RRHH

Uso de tecnologías emergentes en la selección de personal

Noticias más populares

¿Te interesa la ciberseguridad pero no sabes por dónde empezar? Este ebook gratuito de CEUPE es para ti Hoy más que nunca, la ciberseguridad es una de las áreas más críticas y con mayor demanda en el ...

La Escuela de Negocios Online se posiciona en el Top 3 de LATAM.

El análisis de la inversión forma parte de la teoría de la inversión. La inversión como proceso de aumento del capital del inversor requiere comprender y evaluar la viabilidad de invertir en un proyec...

EMPRESAS

En el mundo actual, la internacionalización de empresas ya no es una opción, es una estrategia indispensable para poder crecer, innovar y hacerse un h...
En el mundo actual, la innovación marca la diferencia entre el éxito y el estancamiento y, para poder innovar, debemos comprender cómo funciona nuestr...
La Unión Europea ha aprobado la ley de transparencia salarial, una normativa que busca acabar con la brecha salarial de género. En España, la norma en...
En el mundo laboral y empresarial, es muy frecuente escuchar frases como “me quieren hacer un contrato mercantil” o tener dudas como “¿puedo tener un ...

MARKETING

En el mundo actual, la internacionalización de empresas ya no es una opción, es una estrategia indispensable para poder crecer, innovar y hacerse un h...
Cuando escribimos algún texto, ya sea para un artículo, un ensayo o un comentario, no solo importa el contenido, sino también la forma en que organiza...

Síguenos

LinkedIn Youtube Twitter Instagram Facebook

Masterclass RRHH

RRHH

Desarrollo y evaluación de competencias digitales en candidatos

RRHH

Integración de herramientas digitales en la evaluación de competencias

RRHH

Uso de tecnologías emergentes en la selección de personal