¿Te gustan las redes sociales? Quizás te estés preguntando qué puedes estudiar para trabajar en este sector.
El auge experimentado por las redes sociales ha impulsado la creación de nuevas oportunidades laborales dentro de este segmento social. Las principales redes, como Facebook, TikTok, Instagram y Twitter, son las que han comandado esta creciente necesidad.
El recorrido que se debe seguir para adentrarse profesional al campo de las RR. SS. difiere un poco al de otros mercados laborales. La esencia sigue siendo la misma: debes ser especialista en ello. Pero para llegar hasta este punto es necesario adaptarse a las nuevas tendencias formativas, como veremos a continuación.
Para trabajar en redes sociales, la formación universitaria no tiende a ser un requisito que se precise en las ofertas de trabajo.
Al contrario de lo que sucede en los puestos de trabajo más tradicionales, lo que más se pide es que el candidato cuente con la experiencia, las habilidades y los conocimientos necesarios para que sea capaz de abordar con eficacia las funciones que requiere la marca.
No obstante, en caso de exigirse, generalmente son titulaciones como las siguientes:
Algunos de los roles más comunes dentro de la esfera laboral de las redes sociales, son:
Así mismo, hay otros cargos de trabajo que no están tan profesionalizados, pero que también se suelen solicitar. Por ejemplo:
Los cursos online son una de las mejores opciones para formarse en el ámbito de las redes sociales.
A falta de una formación profesional oficializada, los cursos en línea enfocados a las RR. SS. cumplen cabalmente el objetivo de conceder al aspirante las destrezas necesarias para que pueda desenvolverse profesionalmente en este sector.
Evidentemente, para tener una capacitación sólida y provechosa de cara al mundo laboral, es necesario asegurarse primeramente de optar por un curso impartido por verdaderos profesionales en la materia.
Desde CEUPE, conscientes de la importancia de las redes sociales para los negocios de hoy, hemos diseñado específicamente dos programas formativos focalizados a este sector digital:
Además, dependiendo del rol del especialista en RR. SS., este debe tener dominio de cierto grupo de herramientas digitales que le ayudarán en su día a día como profesional.
Estas pueden ser para gestionar las redes, monitorizar la marca, programar publicaciones, editar imágenes, etc.
En muchas ofertas de trabajo, un requerimiento fundamental, o al menos valorable, es que el candidato tenga un nivel alto de inglés.
En un mundo cada más digitalizado y conectado, la capacidad de desenvolverse en más de un idioma es altamente apreciable para las empresas de la industria tecnológica.
En la esfera de las RR. SS. no es una excepción, y contar con el manejo de la lengua internacional (inglés), concederá al aspirante más oportunidades que aquellos que no la dominen.
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